Как заработать уважение: простые, но действенные советы

Каждый человек хочет, чтобы его уважали и ценили окружающие, не просто хорошо относились и жалели, а прислушивались, интересовались мнением и соглашались, когда он прав.

Уважение – это не только хорошее отношение к другому, это признание его заслуг и достоинств, выражающееся через почтительное и внимательное отношение. Многие люди достойны такого отношения, но не все могут добиться уважения.

Не умея завоевывать внимание других, показать, на что способен и чем отличается от других, никто не сможет заставить других уважать себя и ценить. Если же человека не уважают, то он не сможет отстоять свою позицию, добиться задуманного и защитить себя от неприятностей.

Поэтому настало время узнать, как можно добиться уважения, если Вы чувствуете, что окружающие относятся к Вам не так, как Вы заслуживаете.

Как вызвать уважение у коллег?

Завоевать авторитет на работе – задача непростая, особенно если вы новичок. Нужно постараться, чтобы вас не только приняли в коллективе, но и признали лидерской личностью.

Будьте добросовестны. Никогда не отлынивайте от трудовой повинности. Лентяев никто не любит, все-таки коллеги осознают, что невыполненная работа переляжет на их плечи.

Проявляйте заботу и участие. Особенно это касается руководителей. Научитесь отстаивать интересы подчиненных. Не нужно постоянно потакать – просто создайте комфортные условия работы.

Отказывайте тактично. Если вас о чем-то просят, а вы точно осознаете, что не сможете оправдать ожиданий, лучше не соглашайтесь. При этом постарайтесь держаться вежливо и обязательно извинитесь.

Держите эмоции при себе. Не нужно проявлять чрезмерную радость, когда станете кому-то помогать. Со стороны это похоже на подхалимство. К тому же некоторые могут подумать, что вы к ним несерьезно относитесь и недооцениваете их компетентность.

Не раздавайте пустых обещаний. В коллективе не очень любят тех, кто не держит слово. К ним нет доверия, а значит и уважения.

Ведите себя искренне. Даже если очень хочется что-то приукрасить в разговоре, не делайте этого. Вместо того чтобы произвести хорошее впечатление, вы создадите себе плохую репутацию.

Следите за жестикуляцией и осанкой. Это позволит вам выглядеть смело, представительно и серьезно.

Не стесняйтесь занимать много места. Уважение вызывает уверенный в себе человек. Причем признаками низкой самооценки являются замкнутые позы: скрещенные ноги, прижатые локти, сидение на самом краешке стула. Представьте, что вы в приятной компании и примите расслабленное открытое положение.

Не позволяйте себе лишнего. Хамское поведение не делает никому чести. Грубого руководителя боятся, но не уважают. Постарайтесь не дерзить, и вы удивитесь, как быстро изменится отношение к вам подчиненных.

Будьте общительны. Включайтесь в совместные дискуссии, предлагайте свои варианты решения проблем или видения ситуации. Наверняка найдется коллега, который по достоинству оценит ваш опыт и знания.

Запоминайте, как кого зовут. Обращайтесь к каждому по имени-отчеству или просто по имени.

Устанавливайте зрительный контакт. Это невербально подчеркнет заинтересованность в собеседнике и покажет, что вы не теряетесь перед другими. Не можете смотреть глаза в глаза? Тогда сосредоточьтесь на переносице или в зоне междубровья.

Говорите уверенно. Ваша речь должна быть громкой, четкой, грамотной. Не тараторьте и не бормочите себе под нос. И, конечно же, улыбайтесь.

Следите за внешним видом. Люди с большим уважением относятся к ухоженным коллегам, имеющим модные аксессуары, дорогие опрятные наряды и салонный мейкап.

Как добиться уважения?

Каждому из нас хочется, чтобы окружающие относились к нам хорошо. Вот только хорошее отношение может выражаться по-разному. К примеру, симпатию и привязанность мы обычно испытываем к ограниченному кругу людей, а мерилом хорошего отношения к всем остальным служит уважение. Как добиться уважения?

Толковый словарь трактует уважение как почтительное отношение к человеку, которое основано на признании его достоинств, качеств, заслуг и т.п. В теории практически в каждом человеке есть что-то, за что его можно уважать. Но на практике добиться уважения окружающих удается не всем. Почему так случается и как же все-таки добиться уважения?

Начать нужно с себя. Очень часто окружающие не уважают человека только потому, что он сам себя не уважает.

Неуверенность в себе и низкая самооценка — ваши худшие враги, если вы хотите добиться уважения других людей.

Неуважение к себе может выражаться в заискивании перед другими людьми в попытках доказать им собственную значимость. Если вы молча сносите оскорбления, позволяете людям помыкать вами — вы не уважаете себя.

Чем опасна маскированная или скрытая депрессия?

Чтобы начать уважать себя, обрести чувство собственного достоинства и уверенность в своих силах, нужно найти в себе то, за что вас можно уважать.

Повторимся: в каждом из нас есть что-то, за что он достоин уважения. Это может быть ум, чувство юмора, эрудированность, профессионализм, умение вкусно готовить.

Но при этом не стоит перегибать палку: если вас есть за что уважать, это еще не значит, что вы чем-то лучше остальных. У каждого есть свои сильные стороны.

Итак, с уважением к себе разобрались. Второе важное условие — это уважение к другим. Вам не удастся добиться уважения людей, которых не уважаете вы.

Нередко в подобной ситуации оказываются люди, занимающие руководящую должность (начальник, преподаватель), которые по незнанию, неопытности или в силу особенностей характера выбрали авторитарный стиль управления и давят на подчиненных (студентов).

Таким образом можно заставить людей вас бояться, а вот уважать — вряд ли. Спокойная уверенность больше расположит к вам людей, чем крики и запугивания.

Не забывайте делать окружающим вас людям комплименты, отмечать их достижения и искренне радоваться их успехам. Зачастую радоваться успехам других людей намного тяжелее, чем сопереживать их неудачам. Будьте уверены, это оценят. Добиться уважения помогут также открытость и доброжелательность. В любой ситуации будьте приветливы.

Не давайте другим людям относиться к вам с неуважением. Если над вами пытаются насмехаться, отпускают колкости, хамят, не нужно сносить все безропотно, дайте отпор. Но при этом ни в коем случае нельзя отвечать на колкость колкостью, на хамство — хамством, на крик — криком.

Будьте спокойны и уверены в себе, подчеркнуто вежливы (только постарайтесь при этом, чтобы через вашу вежливость слишком явно не проглядывал сарказм). В таком случае на вашем фоне человек, пытавшийся вам нахамить, будет выглядеть жалко (прямо как Моська по сравнению со Слоном).

Так вам удастся добиться уважения свидетелей этой сцены.

Чтобы добиться уважения, нужно заслужить его делами. Скажем, вряд ли вас будут с первого же дня уважать в новом рабочем коллективе. Уважение придет к вам вместе с опытом и профессионализмом.

Работайте усердно, но не пытайтесь прыгать выше головы, сопоставляйте ваши стремления с вашими возможностями. Читайте профильную литературу, интересуйтесь новинками в вашей отрасли. Но не пытайтесь продемонстрировать свой профессионализм, «опуская» коллег.

Помните, что мы говорили об уважении к другим?

Некоторые люди, пытаясь добиться уважения, пытаются угождать всем и говорят то, что от них хотят услышать. Но абсолютно всем нравиться невозможно. Тем более, рано или поздно ваша двуличность откроется, и вы потеряете то уважение, которое уже успели заработать.

Не бойтесь высказывать свое мнение открыто: если вы будете делать это корректно, вас будут только больше уважать за то, что вы имеете свою точку зрения и высказываете ее.

Но при этом не отстаивайте ее слишком яростно, не пытайтесь переубедить всех вокруг: уважение к другим людям включает в себя еще и способность понять и принять чужую точку зрения, даже если она отличается от вашей.

Добиться уважения не слишком сложно, но, тем не менее, для этого придется приложить некоторые усилия. А главное — добившись уважения, «держите марку», потому что потерять его гораздо проще и быстрее, чем заслужить.

Как получить хорошее отношение друзей?

В кругу товарищей тоже можно добиться уважения. Но не стоит забывать о том, что быть одинаково хорошим человеком для каждого просто нереально. Одни считают достоинством интеллект и сообразительность, другие – скромность и деликатность, третьи – уверенность и силу.

Умейте признавать свои промахи. Вы можете отстаивать собственную правоту, если только уверены в ней на все сто процентов. Но когда ошибка очевидна, лучше примите ее и не оспаривайте.

Не будьте голословны. Обещали что-то? Значит сделайте. Подкрепляйте слова поступками, тогда успех будет замечен.

Берите инициативу. Не отказывайтесь помочь друзьям в сложных жизненных ситуациях. Упорно трудитесь, ищите выход, не перекладывайте ответственность на других. Именно это заставит уважать вас как личность.

Относитесь к себе с достоинством. Контролируйте манеру держаться, тщательно подбирайте украшения и одежду. Люди не любят неопрятных, грубых и необязательных. Цените собственное мнение, не бойтесь его отстаивать, демонстрируйте самодостаточность и уверенность.

Будьте приятны в общении. Окружающие должны видеть, что вы о них хорошего мнения. Пока вы будете демонстрировать негативные эмоции, к вам никто не проникнется симпатией. Так что если хотите уважения, общайтесь с искренностью, проявляйте внимание к чужим горестям, не забывайте о доброжелательности. Вам сообщили об успехе – порадуйтесь вместе с друзьями, а не обсуждайте их за спиной.

Как заработать уважение — Почему мы стремимся быть уважаемыми?

Под термином «уважение» скрывается положительное отношение одного человека к другому. Подкрепляемое при этом признанием достоинств его личности. Но такая оценка, как правило, формируется под влиянием определенных обстоятельств. И вообще — может стать основой долгой дружбы или хороших взаимоотношений.

Уважение – это одно из базовых прав человека. Поэтому это очень важный компонент для личностной идентичности. Но и на отношения между различными личностями оно влияет неслабо.

Это та основа, которую не смогут сместить ни веяния моды, ни смена стиля. Это связующее звено между духовностью и культурой. Потому что каждый хочет ощущать себя личностью, получать признание. Ведь уважение – это авторитет, определенное влияние в обществе. А уважаемые люди чувствуют себя намного увереннее, чем те, у кого нет особых заслуг.

Уверенность

Если вам не хватает внутренней уверенности в себе, то для начала потренируйтесь хотя бы внешне производить впечатление человека, который не сомневается в собственных возможностях. Почитайте статьи о языке тела и сознательно начните тренировать жесты и позы, которые транслируют уверенность в себе.

Поработайте над голосом — низкий тембр и умеренный темп речи производят наиболее благоприятное впечатление. Окружающие не должны замечать ваших сомнений. Пусть у вас ушла целая неделя на то, чтобы решить, как нужно оформить витрину в магазине, но коллеги должны видеть лишь вашу уверенность в том, что именно такой дизайн привлечет новых покупателей.

Каким бы извилистым и мучительным не был процесс принятия решения, пусть он останется тайной для ваших коллег.

Компетентность

Вы можете быть самым спокойным, сдержанным и порядочным человеком на свете, но это не поможет, если вы будете работать спустя рукава. Никто не станет уважать сотрудника, если он в офисе лишь штаны просиживает.

Забудьте о работе по принципу «и так сойдет», старайтесь всегда выдавать свой максимум. Конечно, есть такие-коллективы, где в принципе не принято выпрыгивать из штанов, поэтому на чересчур рьяного работника смотрят как на выскочку.

Но вам вряд ли понравится работать в таком болоте, лучше сразу уносить ноги, пока не поздно.

Как заработать уважение коллег?

Стать уважаемым в коллективе тоже очень важно. Потому что работа – это место, где мы проводим значительную часть времени. И общаемся с большим количеством людей, а также свои профессиональные качества. Высокую оценку может заслужить как руководитель с многолетним стажем, так и стажер. Но лучший способ получить признание – соблюдение рекомендаций, которые разработаны психологами.

Будьте компетентны в той сфере, где вы трудитесь. Это касается даже тех, кто только начинает свою карьеру.
Любите себя. Но если это качество у вас недостаточно развито — формируйте его.
Принимайте с достоинством критику в свой адрес, не закрывайтесь от нее.
Уважайте других. Включая даже тех, кто относится неуважительно к вам.
Никогда не высказывайтесь о другом сотруднике за его спиной. И не допускайте сплетен.
Высказывайте свою точку зрения, обосновывайте и защищайте ее.
Соблюдайте нормы поведения.

Самоуважение

Если вы сами не уважаете свое время, свои достижения, свои способности, то чего можно ждать от коллег? Почаще проводите «инвентаризацию» собственных достижений.

Да хоть каждый день! Всегда есть чем похвастаться: «Как ловко я окрутила того клиента!» или «Похоже, начальнику действительно понравилась моя идея». Любой уважающий себя человек ценит свое время и умеет грамотно отказывать. Вам тоже стоит научиться.

«Мария Сергеевна, давайте вы сейчас быстренько съездите за документами к заказчику…» — «Я бы с удовольствием, но тогда вы сами будете объяснять шефу, почему я не успела подготовить отчеты, которые он просил».

Помогайте другим, когда им это нужно

Предположим, вы знаете, что сотруднику трудно выполнить конкретный проект. Тейлор рекомендует направить этого человека к другому работнику, имеющему соответствующие навыки. «Немного усилий — это то, что нужно, — утверждает Тейлор. — И что неудивительно, эта поддержка вернется к вам сторицей».

Не хотите приглашать клиента к себе? 6 мест для встречи, если вы работаете дома
Черноморские отели повысили цены, но туристов не остановить — все занято
Прототип Ford GT Roadster: он может принести фантастическую сумму в 7,5 $ млн

Тем не менее, Тейлор добавляет, что люди будут уважать вас еще больше, если вы установите разумные ограничения, когда речь заходит о помощи другим. Не будьте навязчивым.

Покажите свое дружеское отношение

Для того чтобы добиться уважения другого человека для начала вам нужно проявить свое дружеское расположение к нему.

«Если вы придете ко мне со сжатыми кулаками, то мои кулаки сожмутся также крепко»

Вудро Вильсон

Дак давайте ж спокойно сядем и поговорим, а при расхождении взглядов постараемся выяснить их причины. И вскоре вы увидите, что сходств у вас больше чем расхождений.

Истину, которую выдвинули почти два столетия назад полностью описывает данный способ добиться уважения от других людей: “Каплей меда можно поймать больше мух, нежели галлоном желчи”.

Проявляйте дружеские отношения

Сдержанность

Скандалами, криками, ссорами можно добиться желаемого, но ярлык «истеричная дура» точно не прибавит вам симпатии окружающих.

Вы замечали, что в любом коллективе особым уважением пользуются те сотрудники, которые в сложной ситуации умеют сохранять спокойствие? Срабатывает простая логическая цепочка: человек спокоен — значит, он уверен в себе — видимо, он знает, что делает, — следовательно, он настоящий профи — пожалуй, стоит прислушаться к его мнению. Умение контролировать свои эмоции — признак зрелости и мудрости, и это дополнительные очки в вашу пользу.

Ошибки

Есть такой тип людей, которые никогда не признают собственных ошибок.’ Даже если их припереть к стенке, они будут защищаться до последнего. Виноватым окажется кто угодно: коллеги, клиенты, начальство, курс доллара, звезды — только не они. Такая позиция уважения не вызывает. Сильный человек не боится признавать свои ошибки и может спокойно сказать: «Я был неправ».

Более того: сильный человек умеет прощать чужие ошибки. Он знает: не ошибается только тот, кто ничего не делает. Коллега перепутала накладные, и вам пришлось переделывать свой отчет? Если это единичный случай, то лучше просто пожать плечами, сочувственно улыбнуться и пошутить: «Если мне сегодня опять придется сидеть допоздна, то муж точно решит, что я завела любовника».

Кодекс чести

Вы привыкли добиваться желаемого интригами и манипуляциями? Вам кажется, что коллеги не замечают ваших махинаций? До поры до времени, возможно, так оно и будет. Но не стоит думать, будто окружающие глупее вас. Скорее рано, чем поздно, правда выплывет наружу.

Честность и искренность — ваше главное оружие. Коллеги должны видеть, что вы порядочный человек.

Правила просты: выполняйте свои обещания, не лгите, не выдавайте чужих секретов, не участвуйте в сплетнях, не говорите за спиной коллег ничего, что вы не могли бы повторить, глядя им в глаза.

Выполняйте свои обещания последовательно

«Раз вы известны как человек, которому нельзя доверять, потому что вы не держите свое слово, вы быстро потеряете уважение других», — говорит Керр.
Мужчина стал миллионером благодаря документу, который он нашёл в старой картине
Бизнес, полезный для общества: молодой программист решил производить экочипсы
MacBook будет содержать пять дисплеев.

Новинка от Apple

Тейлор также рекомендует не только пытаться укладываться в сроки, но и по возможности их опережать. «Другие люди рассчитывают на вас», — уточняет эксперт.

10 простых способов завоевать уважение окружающих, не отступая от своих принципов

Посмотрим правде в глаза: каждый человек так или иначе хочет завоевать уважение окружающих, но далеко не все готовы ради этого отступать от своих принципов и пренебрегать своими ценностями. Откроем секрет: этого делать не нужно. Достаточно будет следовать нескольким простым советам, приведенным ниже.

Эти способы не только помогут тебе заручиться хорошим отношением, но и окажут положительное влияние на твою жизнь.

Простое правило, не так ли? Однако многие пренебрегают им. Опоздание свидетельствует о неуважении к чужому времени. Человека, который старается быть пунктуальным, ценят, ведь на него действительно можно положиться, его слово твердо и непоколебимо.

Если опоздания вошли у тебя в привычку или ты не умеешь рассчитывать время — есть простой способ не заставлять окружающих ждать тебя: приходи раньше на 10–15 минут.

В лучшем случае это время уйдет на проезд по пробкам или на неучтенные обстоятельства, с которыми ты можешь столкнуться, и ты придешь как раз вовремя.

В худшем — ты сможешь скоротать время ожидания за чтением книги или пролистыванием соцсетей.

2. Веди себя вежливо и воспитанно вне зависимости от обстоятельств

Вежливость и воспитанность даже в тех ситуациях, когда большинство людей предпочитает начать грубить или пренебрегать чувствами окружающих, — это показатель твоей выдержки. Эти качества определенно заслуживают уважения. Они помогают решить многие конфликты мирно, улучшить отношения с окружающими и создать о тебе нужное впечатление.

Ругаться — это не круто, ведь так делать может каждый. Зато не каждый сможет удержаться от мата, заменив его на что-то обыденное или использовав литературные слова. Конечно, в некоторых обстоятельствах своевременное ругательство эффективно и для резюмирования ситуации, и для наиболее емкого и точного выражения чувств.

Тем не менее сокращение количества ругательств, которые ты используешь ежедневно, положительно скажется на тебе и окружающих людях. Проявляй уважение к другим, не обрушай на них шквал матов, когда ты злишься. Сдержанность — это признак зрелости, спокойствия и уверенности в себе.

15 иностранных ругательств, которые не перевести дословно

4. Уважительно относить ко всем людям

Уважение и уважительное отношение — это немного разные вещи. Уважать ты можешь только родителей, своего наставника, друзей или любимого человека. Уважительно относиться ты должен ко всем, вне зависимости от того, кто перед тобой — твой босс или уборщик в вашем офисе.

Абсолютно все достойны твоего уважительного отношения, поэтому относись к людям соответственно, не позволяя твоему личному мнению о них или их положении в обществе определять тон разговора.

5. Будь добрым

Доброта — один из наименее признанных атрибутов в современном мире, но доброта и вежливость гарантируют, что окружающие так или иначе будут уважать тебя и твои принципы.

Всегда делай всё возможное, чтобы помочь другу, коллеге или соседу; часто звони своим близким, отправляй подарки, если можешь. Просто будь порядочным парнем, который заботится о тех, кто присутствует в его жизни. Если ты позволишь себе стать добрым, это принесет тебе только пользу и обеспечит репутацию джентльмена.

6 признаков, по которым можно отличить безотказность от доброты

6. Всегда будь внимательным

Быть внимательным — значит осознавать свое окружение и то, как ты влияешь на него. Человек, который заслуживает уважения, всегда принимает во внимание мнения и чувства других людей, прежде чем что-либо делать.

Например, никогда не шути, если знаешь, что после твоей шутки человек, которому она адресована, может обидеться или потерять веру в себя. Уступай место в общественном транспорте тем, кто выглядит старше тебя или просто не совсем здоровым. Ну ты понял логическую цепочку.

Ты не можешь контролировать окружающий мир и обстоятельства, но ты способен взять под контроль то, как ты реагируешь на ситуации. Старайся сохранять хладнокровие и спокойствие и тихо уходи из ситуации, если боишься, что не совладаешь с негативными эмоциями.

8. Всегда будь лучшей версией себя

Человек не может быть идеальным, но стремление к основам человечности и порядочности делает из мужчины настоящего джентльмена, заслуживающего уважения окружающих. Найди свои лучшие качества и работай над ними. Найди свои худшие качества и постарайся избавиться от них.

Настоящий секрет того, как заслужить любовь и уважение окружающих, заключается в том, чтобы быть самим собой, но ежедневно совершать работу над своими ошибками, меняясь в лучшую сторону.

11 вопросов для самосовершенствования

9. Всегда соблюдай правила личной гигиены

Вряд ли ты ожидал увидеть что-то про гигиену среди этих пунктов. Но быть всегда приятно пахнущим, чистым и выбритым — это важно ничуть не меньше, чем уметь контролировать свои эмоции или речь.

Соблюдать правила личной гигиены — это основное требование к каждому человеку. Если ты по каким-либо причинам выделяешься из общей массы, не жди ничего хорошего. Даже если ты встретишь человека с немытой головой или неприятным запахом всего лишь раз, ты хорошо запомнишь эту встречу, и она определенно повлияет на твое восприятие собеседника в дальнейшем. Соотноси это с собой.

10. Всегда будь опрятным

Одевайся со вкусом, следи за тем, чтобы вещи были тебе как раз, проверяй чистоту одежды, всегда выглаживай те вещи, которые мнутся после стирки или после пребывания в шкафу. Одежда — это лицо человека. По ней легко можно судить о твоем характере.

10 способов заработать уважение других

Рейтинг: 5 / 5

Вы встречали кого-то, кто был груб с вами и обращался к вам с неуважением? Как вы себя чувствовали? Вы ощущали злость? Раздражение? Если вы уважающий себя человек, то, вероятно, хотите, чтобы и окружающие относились к вам с должным уважением.

Помните: возраст не главное условие и не волшебный ключ к завоеванию уважения. Вероятно, вы встречали много молодых людей, которых очень уважают старшие, и пожилых людей, которых вы бы ни за что не стали уважать, потому что их действия выходят далеко за рамки нормы. Весь смысл заключается в том, как вы ведете себя и какие действия предпринимаете в отношении других.

Неважно, кто вы: подросток, студент, новый сотрудник в рабочем коллективе, вы в любом случае можете заслужить уважение окружающих. 10 способов, которыми вы сможете воспользоваться вне зависимости от того, кем вы являетесь:

1. Будьте хороши в том, что вы делаете

В каждой сфере деятельности больше ценятся те люди, которые являются лучшими в своем деле. Все хорошо относятся к компетентным людям, которые представляют свои лучшие работы. Если вы только начинаете свою карьеру, то это не значит, что вы не заслуживаете уважения. Все начинается с малого и строится постепенно.

Именно путем приобретения опыта и самосовершенствования вы становитесь лучшими и зарабатываете уважение других. Это процесс, который не происходит за одну ночь, но зато уважение людей к вам после этого будет устойчивым.

2. Уважайте других

Уважение должно быть взаимным. Если вы хотите, чтобы другие вас уважали, вы тоже должны их уважать.

Попробуйте вспомнить одного человека, который неуважительно к вам относится, и ответьте на вопрос: вы уважаете этого человека? Вместо того, чтобы жаловаться, что люди вас не уважают, работайте над тем, чтобы уважать тех, с кем вы плохо обращаетесь.

Это позволит вам достичь новых высот в отношениях с окружающими. Всякий раз, когда кто-то грубо с вами обращается, думайте о том, с кем грубо обращаетесь вы и старайтесь это исправить. Это делает сдвиг в ваших отношениях в положительную сторону.

3. Отвечайте за свои слова

Никто не любит нечестных и ненадежных людей. Уважаемым может стать лишь тот человек, который всегда честен и кто всегда выполняет свои обещания. Старайтесь всегда выполнять свои обещания и даже чуть больше. Если вы по какой-то причине не можете выполнить свои обязательства, то сообщите об этом другой стороне и в дальнейшем компенсируйте это.

4. Будьте открыты для критики

Большинство считает, что уважаемых людей не критикуют. На самом же деле все наоборот. Чем вы известнее в своей сфере, тем больше критики вы получаете. Не закрывайтесь от критики. Принимайте ее с достоинством. Люди уважают тех, кто способен справиться с негативной обратной связью и превратить ее во что-то более позитивное.

5. Относитесь к себе с уважением

Забавно, что некоторые ожидают уважение от других, но при этом не уважают даже самих себя.

Любите ли вы себя полностью и безоговорочно? Или вы относитесь к себе плохо, не высыпаясь, игнорируя правильное питание и не занимаясь физическими упражнениями? Если вы не уважаете себя, то вы не можете надеяться на получение уважение других. Начните с любви к себе. Любовь других придет к вам впоследствии.

6. Ведите себя профессионально

Хорошо одевайтесь, будьте воспитанным, используйте соответствующий язык и социальный этикет. Если вы раньше не посещали занятий по социальному этикету или не читали об этом, то будет полезно это сделать. Даже если вы на интуитивном уровне понимаете, что нужно делать, лишним не будет еще раз укрепить свои предположения.

7. Не говорите плохо о других

Вне зависимости от того, в какой обстановке вы находитесь: социальной или профессиональной, говорит о других плохо – признак человека, который не заслуживает уважения.

Если вы недовольны каким-то человеком и тем, что он делает, то подойдите к нему лично и выскажите свое мнение. Никогда не говорите за спиной. Такое поведение приводит лишь к сплетням и негативу. Это является плохим человеческим качеством.

К тому же это вредит и человеку, о котором вы говорите. Будьте честны и прозрачны в общении.

8. Защищайте то, во что вы верите

Вы когда-нибудь встречали людей, который просто соглашаются с тем, что говорят другие, и при этом даже не задумываются? Большего уважения заслуживает тот человек, который может высказать свою точку зрения и адекватно ее защищать. Не бойтесь отстаивать то, во что вы верите, но убедитесь, что вы делаете это уважительно по отношению к другим.

9. Будьте собой

Это чем-то похоже на предыдущее. Лучше быть оригинальной версией самого себя, чем точной копией кого-то другого. Люди уважают индивидуальность. Вокруг слишком много людей, которые пытаются быть теми, кем они на самом деле не являются. Узнайте, кто вы и на что способны. Миру нужны оригинальные люди, а не копии других.

10. Будьте примером для других

Действия могут сказать больше, чем ваши слова. Являетесь ли вы примером для подражания для других? Соблюдаете ли вы нормы поведения? Самый уважаемый человек – это тот, кто вдохновляет других на совершение лучших поступков и дает им тем самым возможность раскрыть свой потенциал.

Как добиться уважения к себе коллег и окружающих людей

Мы все хотим, чтобы нас уважали — наш начальник, коллеги или даже наши друзья и семья. Но часто не знаем, как все это работает. Поэтому рассмотрим способы того, как добиться уважения к себе окружающих.

Чтобы заслужить уважение коллег, нужно потрудиться. Сначала нужно научиться уважать других, доверять им, действовать и думать уверенно. А главное — перестать сосредотачиваться на себе и начать думать о других.

Вот 90 простых, но эффективных напоминаний, которые помогут вам завоевать желаемое уважение. А если вы его потеряли, то вернуть его к себе.

Как добиться уважения к себе от окружающих людей

Отдавайте больше, чем получаете. Проявляйте уважение, чтобы получить его обратно.
Уважайте себя. Уважение приходит прежде всего изнутри.
Будьте всегда честными. Это краеугольный камень заслуженного уважения. (Прочитайте цитаты и статусы про честность к себе и к другим).
Выполняйте свои обещания.

Невозможно уважать того, кто дает обещания, но не сдерживает их.
Признавайте заслуги других людей. Люди будут уважать вас за то, что вы признаете их заслуги.
Берите на себя ответственность. Всегда признавайте свои ошибки, как личные, так и профессиональные.
Не делайте из себя «всезнайку». Никому не интересно знать все, что в вас в голове.

Добивайтесь уважения, оставаясь простым.
Будьте во всём честным человеком. Говорите всегда правду и поступайте с другими по-честному.
Инвестируйте в то, что важно. Уделяйте свое время и энергию тому, что для вас важно.
Выйдите за пределы своей зоны комфорта. Люди уважают тех, кто рискует и ищет решение проблем.
Не судите других.

Даже если люди будут осуждать вас, не отвечайте им тем же.
Живите своими ценностями. Не говорите просто о своих ценностях, пусть они проявятся в ваших действиях.
Избегайте человекоугодничества. Смело живите своей жизнью и на своих условиях, а не заискивайте перед другими.
Будьте признательным человеком.

Самые уважаемые люди искренне выражают свою признательность. Говорят, конкретно и позитивно.
С уважением относитесь к чувствам других. Они так же важны, как и ваши.
Будьте честны, но тактичны. Лучше быть честным, чем впечатлять лицемерием или подхалимством.
Будьте любопытны. Задавайте открытые вопросы, а затем слушайте и учитесь.

(Прочитайте список вопросов для самоанализа, чтобы провести честную самопроверку о том, каким человеком вы являетесь в глазах других людей).
Делайте больше, чем вас просят. Сделайте лишнюю милю, беря с собой других. Превзойдите ожидания других.
Знайте и придерживайтесь своих приоритетов.

Определите самые важные вещи в своей жизни, чтобы сделать их главным приоритетом.
Будьте вдохновляющим человеком. Больше всего уважения получают те, кто вдохновляет других на великие дела.

Как вести себя в обществе чтобы тебя уважали

Чтобы завоевать признание и уважение других налаживайте партнерские отношения. Окружите себя людьми, обладающими качествами, которыми вы восхищаетесь.
Приходите всегда вовремя. Это показывает уважение к другим, так как вы цените их время.
Думайте наперед.

Будьте внимательны к другим и помогите им найти решения и стратегии, которые будут им полезны.
Делитесь своими идеями. Сильные мнения и множество идей вызывают уважение. Только не надоедайте другим.
Не бойтесь спрашивать, чем вы можете помочь. Не уклоняйтесь от людей, которым нужна помощь. Даже если они отклонят ваше предложение, они его запомнят.
Используйте свои сильные стороны. Когда вы делаете то, что у вас хорошо получается, вы зарабатываете уважение других.
Признавайте достоинство других. Это простое отношение стоит многого и это ответ на вопрос: «Как сделать так, чтобы к тебе хорошо относились?»
Не бойтесь извиняться. Когда вы ошибаетесь, просто извинитесь.
Говорите то, что вы имеете в виду и имейте в виду то, что говорите. Люди учатся доверять и верить тому, что вы говорите, благодаря вашим словам и делам.
Доверяйте своей интуиции. Важно знать, когда что-то кажется неправильным, чтобы этого не делать.
Не переживайте по мелочам.

Помните, что большинство рабочих трудностей, это всего лишь мелочи.
Научитесь говорить «нет». Уважение культивируется, когда вы можете сказать «нет» и подкрепить это вескими доводами.
Придерживайтесь моральных ценностей. Не бойтесь показывать другим, что у вас есть моральные принципы, которых вы придерживаетесь.

Мужество отстаивать свои нравственные ценности вызывает уважение даже у противников.
Никогда не пропускайте дедлайны. Лучшая форма уважения — делать дела хорошо и вовремя.
Уважайте тех, кого трудно уважать. Поведение не всегда достойно уважения, а вот человек — достоин.
Сохраняйте позитивный настрой. Люди уважают позитив.

(Советую прочитать позитивные статусы, чтобы поднять себе настроение).
Выслушивайте разные точки зрения. Будьте внимательны к точкам зрения других людей и признавайте ценность каждого мнения.

Как добиться уважения в коллективе и от партнеров по бизнесу

Будьте готовы к компромиссу. Уважения достоин человек, который умеет работать с другими над поиском компромиссного решения и показывает свою гибкость.
Не тратьте зря время других людей. Если вы уважаете время других, они будут уважать ваше. Это значит не опаздывать на встречи, а на самих встречах не обсуждать бесполезные вещи, быстро переходить к делу, сразу поднимать вопросы, быть лаконичным.
Будьте хорошим сотрудником. Чем больше другие люди получают пользы от сотрудничества с вами, тем большего уважения вы заслужите.
Помните о значимых датах своих коллег. Люди ценят внимание других к их памятным датам. Постарайтесь запомнить даты важных событий в жизни своих коллег и говорите им хорошие пожелания в эти дни.
Не бойтесь доверять другим некоторые свои обязанности. Делегируйте как можно больше. Позвольте другим показать свои способности и уважайте их за это. В свою очередь они будут уважать и вас.
Выражайте уважение к коллегам. Уважайте окружающих и коллег, даже если порой кажется, что они этого не заслуживают.
Совершенствуйтесь на профессиональном и личном уровне. Уважение рождается от умения поставить себе высокие стандарты и ежедневной упорной работы, чтобы их придерживаться.
Вызывайте доверие к себе. Ведите себя так, чтобы вызывать доверие других и укреплять уверенность. Эти качества зарождают к вам уважение коллег, которого вы заслуживаете.
Развивайте смирение. Истинное уважение в коллективе проистекает из скромности и осознания того, что каждый повстречавшийся вам человек может вас чему-то научить.
Старайтесь быть последовательным в своих ожиданиях от людей. Последовательность — ключ к успеху сильных, уважаемых людей. Она создает доверие и помогает заслужить уважение ваших коллег.
Не выбирайте любимчиков. Это особенно важно, если вы являетесь руководителем. Если сотрудники видят, что вы справедливо распределяете задания и льготы среди них, они начнут доверять вам и уважать вас. Они увидят, что все находятся на равных со своими коллегами. (Прочитайте 145 статусов и цитат про успех в бизнесе).

Что нужно делать чтобы люди тебя ценили и уважали

Будьте миротворцем. Порой для сохранения мира нужно делать то, чего вы не хотите делать. Сохраняйте мирные отношения с другими и устанавливайте его там, где это возможно.
Придерживайтесь высоких стандартов, чтобы вызывать к себе уважение других. Старайтесь ежедневно соответствовать этим стандартам.
Слушайте других, а не только себя. Когда вы слушаете других, вы показываете, что вам не все равно их мнение и вы серьезно относитесь к их словам.
Имейте приличный внешний вид. Люди производят впечатление на других за считанные секунды. Во внешнем виде уделяйте внимание деталям, чтобы в одежде проявлять уважение к другим.
Сосредоточьтесь на качестве, а не на количестве. Сделайте значимым то, что вы делаете, отдавая себя людям или делам, которые наиболее важны для вас.
Не целуйте других поцелуем Иуды. Иногда важно не то, что вы говорите, а то, что впоследствии вы делаете. Поэтому избегайте подлости и коварства.
Улыбайтесь.

Уверенная, добрая улыбка всегда вызывает ответную позитивную реакцию других.
Будьте связующим звеном. Соберите вместе людей, которые будут считать друг друга ценной и полезной командой.
Находите время для других, чтобы добиться уважения к себе от окружающих.

Мы уважаем людей, которые находят время в своем плотном графике, чтобы уделить нам внимание и показать, что мы им не безразличны.
Относитесь к другим так, как вы бы хотели, чтобы относились к вам. Не зря это называется золотым правилом, благодаря которому вы сможете подняться в глазах людей.
Совершайте небольшие добрые дела.

Слишком часто мы недооцениваем силу прикосновения, улыбки, доброго слова или слушающего уха. Небольшой поступок может перевернуть жизнь, как вашу, так и других людей.
Никогда не сплетничайте. Как говорится, великие люди говорят об идеях, обычные люди говорят о вещах, а маленькие люди говорят о других людях.

Сплетни и сплетники не вызывают настоящего уважения к себе.
Избегайте лицемерия. Будьте тем, кем вы являетесь за закрытыми дверями. Мера того, кто вы есть, раскрывается, когда вас никто не видит.

Как поднять к себе уважение людей

Сохраняйте невозмутимость в трудностях. Сохраняйте простоту и оставайтесь верным себе.
Помните, что чувства имеют значение. Помните о чувствах других людей. Это может значить для них все.
Не пытайтесь быть всем для всех. Иногда мы зацикливаемся на том, чтобы всем угодить, а в итоге никому не угождаем. (Прочитайте статусы и цитаты о любви к себе, которые поднимают чувство самоуважения).
Знайте свои границы. Четко установите для себя границы дозволенного и придерживайтесь их.
Будьте проще. Возьмите то, что сложно, и сделайте это простым. Простота — залог признания и уважения к себе других.
Пользуйтесь обратной связью. Не бойтесь просить других объяснить непонятные вам вещи. Возможность объяснить вам эти вещи, мотивирует и вдохновляет других.
Когда уместно, щедро делитесь своими знаниями. Преимущества такой щедрости вернутся к вам сторицей.
Всегда говорите «пожалуйста» и «спасибо». Благодарность и вежливость успокаивают и вдохновляют людей.
Будьте постоянно активны. Не ждите всегда указаний от других. Используйте свои собственные навыки и ресурсы, чтобы начать делать дела и решать проблемы. Возьмите за привычку разбираться во всем самостоятельно. Не бойтесь время от времени бросать себе вызов.
Учитесь у других. Признайте, как много вы не знаете, чтобы чему-то научиться из опыта своих коллег.
Будьте наставником. Найдите кого-нибудь, кому вы можете помочь, и возьмите над ним шефство.
Не заискивайте перед другими и не становитесь шутом. Проявляйте уважение к себе и будьте последовательны во всем, что вы говорите и делаете.
Будьте благодарными, когда кто-то делает вам одолжение. Простая записка или небольшой знак признательности могут иметь для других большое значение.
Избегайте противоречий. Помните, всё что вы говорите, вы также должны делать.
Следите за своими манерами. Хорошие манеры открывают множество дверей.

Как заслужить уважение к себе и подняться в глазах людей

Знайте свои триггеры. Внимательно относитесь к тому, что вас может раздражать, чтобы не позволить этому вывести вас из себя. (В статье как бороться с гневом и раздражением, вы сможете найти для себя полезные советы)
Следите за языком своего тела. Убедитесь, что он соответствует тем словам, которые вы говорите.
Посвящайте время чтению каждый день.

Чем больше вы знаете, тем больше сможете сделать.
Определите в своей жизни тех, кто говорит вам правду и держите их рядом. Положитесь на людей, которые верят в вас и не боятся сказать вам правду.
Знакомьтесь с другими. Развитие близких отношений и желание узнать больше о других, показывает, что вы достойны уважения.
Помните имена людей.

И давайте им повод вспомнить о вашем.
Будьте любознательны. Чем больше вы изучаете или интересуетесь чем-то новым, тем больше сможете узнать.
Тщательно выбирайте, с кем вы проводите время. Ваше окружение или возвышает вас или бросает вам вызов.
Будьте упрямы, когда это важно.

Люди уважают тех, кто придерживается своей точки зрения, когда это необходимо для дела.
Говорите четко и твердо. Если вы можете быть выразительным, кратким и твердым в том, что говорите, это не оставляет места для недопонимания.
Проявляйте чувство юмора. Юмор пригодится вам практически в любой ситуации.

Умение разрядить напряженную обстановку уместной шуткой достойно уважения.
Действуйте, а не ждите подходящего времени. Будьте сами себе учителем. Если вы станете ждать, пока будете готовы, то придется ждать всю оставшуюся жизнь. Рискуйте и добивайтесь уважение.
Не будьте мучеником. Не делайте ничего, что вам не нравится.

Помните, уважение заслуживается подлинностью.
Держите скептиков подальше от себя. Возможно, вы даже захотите полностью исключить негативных людей из своей жизни.

Последнее слово или как узнать, уважают ли вас сотрудники

Очевидно, что в большинстве случаев вы сможете определить, уважают ли вас ваши сотрудники или просто терпят вас. Если у вас есть сомнения в ответе на этот вопрос, тогда обратите внимание на следующие моменты:

Коммуникация. Спросите себя, разговаривают ли ваши сотрудники с вами свысока. Если вы заметили какие-либо признаки неуважения, пора сделать шаг назад и оценить отношения между сотрудниками и руководством.

Внимание. Слушают ли ваши сотрудники то, что вы говорите? Они обычно уделяют вам всё свое внимание? Как они реагируют на ваши комментарии или конструктивную критику?

Открытость. Чем более открыты к вам подчиненные, тем лучше. Также посмотрите, сообщают ли вам ваши работники, когда возникает проблема. Если они попытаются это скрыть, значит вам не доверяют. Это может быть тревожным сигналом.

Искренность. Вполне возможно, что ваши сотрудники говорят вам одно, а за вашей спиной у них другая история. Любой признак неискренности может означать, что ваши сотрудники вас не уважают.

Язык тела. Необязательно быть экспертом по языку тела, чтобы обнаружить какие-либо признаки неуважения. Когда они разговаривают с вами, то смотрят вам в глаза или отводят свой взгляд? Общаются с вами открыто или пытаются закрыться? Обычно люди могут распознать странное поведение человека, с которым они разговаривают. Поэтому присмотритесь к своим сотрудникам поближе.

Послушание. Это самый простой способ узнать, уважают ли вас ваши сотрудники. То, как работники часто откликаются на ваше указание — лучший тест на уважение. Спросите себя, сомневаются ли ваши сотрудники в вашем авторитете или игнорируют ваши просьбы?

Когда вы сможете добиться заслуженного уважения к себе и признание необходимые для успешного руководства, а также способность хорошо общаться с другими, вы будете на правильном пути к тому, чтобы вести осмысленную жизнь.